目前日期文章:201307 (3)

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給職場新鮮人的五條中肯建議 現在,又進入了一年的尾聲,也到了大批畢業生找工作的時節,這一批職場新鮮人,帶著懵懂和青澀暈頭暈腦地進入了職場。我和很多人聊起過彼此剛剛參加工作的那段日子,人們經常笑著說:"我那會兒真傻啊,真想坐時光機器回到當初去教訓自己一頓!"雖然這是每個人成長的必然階段,我還是希望給大家一些建議,盡量減輕職場新鮮人今後"想當年"時各種想死的心情。 廢話不多說,單刀直入。你首先得先看起來像個"樣子貨"。樣子貨賣房子不是個好詞,說白了就是徒有其表,卻沒有真才實幹。但是所有的一切必須得先從樣子貨開始,因為作為一個初入職場的人,如果你連樣子都沒有,更沒有人相信你有能力駕馭這個職位了。讓自己看起來像個職場人,是你所能做的第一步,你的那些領導和同事會以此來判斷你是否有覺醒意識,至少在心裡面已經明白自己必須完成從學校學生到公司職員的華麗轉身,這是你身份轉換的信號,你必須得把這個信號發出去。   其實,做好樣子貨並不容易,職場禮儀多到可以寫本書而不是一篇文章,我在此僅提新成屋示最重要的幾點。扔掉所有的運動鞋,男士穿起皮鞋,女士穿起高跟鞋,當然皮鞋裡面要穿深色襪子,穿高跟穿鞋的時候就千萬別再穿純棉襪子了。我非常願意相信大家都有這個覺悟,但這個問題犯了就是死罪,致使我不得不在此提示一下。第二點,避免衣服帶有褶皺。熨平你所有的衣衫,實在太懶就去買免熨燙的衣服或者根本不會起褶材質的衣服,再好的衣服,如果全都是褶也會顯得廉價--不是衣服廉價,而是你。並且人們會從中看出你的生活狀態--你還沒有學會如何照料自己的生活,人們很難相信這樣房屋買賣的你能夠照料好一份工作。第三點,如果你的公司給每個人都製作了胸牌,上班的時間把它帶在脖子上,這是最好的裝飾,會讓你看起來職業不少。最後,也是最重要的一點,就算你將自己打扮得再像那麼回事,如果你走路含胸低頭,活像過街老鼠,也毫無意義。所做的這一切,都是在幫你提升氣場,讓你帶有一份職業人的感覺。   伸手不打笑臉人。和每個在走廊里相遇的人、每一個有眼神接觸的人打招呼,即使不用言語,也要用笑容。當你向別人請教問題的時候,當你匯報工作的時候,以及當你當眾找房子演講的時候,請你微笑,用最真誠的方式和最坦誠的眼神。微笑代表很多含義,首先是友好,其次是自信,最後是快樂。它所傳遞的是一種正面的能量和信號,一個微笑說明你喜歡對方,你喜歡自己,你感到在這里工作非常快樂。沒有人會不喜歡這樣的人,而且你的微笑會讓他人對你難以下毒手,怎麼拒絕一個面帶微笑的人呢?又怎麼告訴大家自己不喜歡一個總是微笑的人呢?當你什麼都不做的時候,或者當你不知所措的時候,至少保留住你的微笑。   防止過分謙卑。很多職場新人認為謙虛是好事,是土地買賣萬事過關之法寶。並且自己什麼都不懂,更應該多向身邊的人虛心請教。謙虛、虛心、禮貌,這些都沒有錯,都是好事,但是一旦做過了就會適得其反。永遠牢記,你現在的身份不是學生,不是實習生,而是一名正式的員工,你領薪水,有一個屬於你的職位,這就意味著你必須單獨承擔一些工作,以及這份工作背後的責任。所以,你有時必須堅持自己的立場,自己的觀點,並且敢於表達,這說明你敢於負責,敢於擔當。我見過不少畢業生,在領導的辦公室,在部門會議上,說自己的觀點時總是唯唯諾諾,一室內設計旦有人提出質疑或者反對就不再敢堅持,這樣的做法不會被人理解為謙卑,人們會認為你缺乏主見、自信與責任心。   作為一名職場新人,你的缺點是缺乏工作經驗,而你的優勢是掌握最新的專業知識,並富有滿腔的工作熱情,你必鬚髮揮出你的優勢,讓領導看到你初生牛犢不怕虎的架勢,因為這是你為數不多的資本,千萬別把你僅有的幾個優勢也變成了劣勢。另外,過分的謙卑會讓人感覺不舒服,在公司裡,雖然有上下級之分,也有老人和新人的區別,但是點到即可,如果你的行為太過強調這種區別裝潢,反倒會讓人覺得難受。   你必須有一本工作日誌。準備一個本子,記錄你的工作。每天上班前,寫下今天需要完成的工作,每天下班前,寫下今天的工作總結。當有大案子或者大項目完成的時候,寫一份心得,當遇到對於你而言特別困難的任務時,寫一份感悟。這些都將成為你職場上最為珍貴的財富。首先,它是你展開工作的依據,當今後遇到什麼問題的時候,你有記錄可以查詢,看看這件事情到底是在哪天做的,為什麼要這樣做,領導是怎麼安排的。另外,它能助你有序地開展工作,不至於落下哪室內裝潢項重要的工作而不自知,並且能夠按照工作的重要與緊急程度排序。當然,最為重要的,它幫你記錄了你成長的軌跡,每隔一段時間,翻翻這本日誌,你能夠看到你的變化,從中看到成績和教訓,這些都是你繼續前行的動力。   最後一條建議,永遠不要"命令"領導。這聽起來有些匪夷所思,但實際上許多人都是這麼做的。當領導交給你一項工作的時候,永遠都不要只提交一項成果。如果領導問你處理一件事情的建議,至少給出兩個解決方案,並說明利弊以及你個人的選擇傾向,但決定權留給領導。當領室內設計導指派你去詢價或者購買一些東西的時候,至少給出兩家的報價,同樣說明每家的特點與不足,以及你的選擇,供領導挑選。如果你只給出一個答案,潛台詞就是:"領導,你只有一個選擇,那就是聽我的。"如果你是領導,會喜歡這麼沒頭腦或者這麼驕傲的員工嗎?   我不保證你遵循了這五條建議你就會取得成功,我能保證的只是,你這麼做了,至少當你多年後回憶自己出入職場的狀態時,不會覺得非常難堪。你必須學會駕馭你的新身份,不然你就會被別人所駕馭。(時尚網專欄作品) 文章來源:裝潢搜狐博客

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【札記】就是要怎樣 忙到畢業麻 ?最近蠻少更新的,但是回應都有回噢 * 話說最近都在處理很多事情,導致可能要 " 忙到畢業 "本來想說三月忙完四月會比訂做禮服較輕鬆 結果一樣忙五月自己又有很多得活動,更忙辣 !! ( 要死 * )   ------- ---------------------------------★---------------------------------- ------- 濾桶  先說國中和畢業的事情,最既有很多事情都是關於升國中的見面第一句話,別人就是問你:你國中要讀哪裡 ? ( 囧 )而且限在已經開始在印製畢冊了 * 一本的費用是 節能燈具550 元 =:)   ------- ---------------------------------★---------------------------------- -------   最近忙的最多的就是舞蹈比賽了 ! 我們的舞蹈酒店經紀編排基本上還算 OK 不過想那些動作有點爆頭  哈哈我們跳的是英文歌曲,黑眼豆豆的 " My Humps " 這首歌因該算流行吧 ?我可是找了很久,挑了很多才選酒店工作到這首呢 ! 我們的團名叫做【Lucky Show 】大家覺得 OK 麻 ? 其實說真的,取那種很三八的名字雖然可以吸引人 但是有點 OVER ( 囧 )我們的舞風是 " 酒店打工COOL " + 一點點 " SEXY " 別班幾乎都是 " SEXY " 到爆炸 ! 我們要跟別人不一樣 走耍酷路線 哈哈 * 我們班就是要與眾不同 =ˇ酒店兼職=  跟我一起喊 613 WE ARE NO .1 ( 一起囧,到爆炸{ 誤 } )   ------- ---------------------------------★---------------------------------- 燒烤-------   現在開始我會發表小說噢 ! 希望是受歡迎的 ! 有任何意見可以跟我建議我會寫比較 友情化的 不會寫戀愛小說懂吧 ! 友情比較重要的剌 ~ 好了 今天廢烤肉食材話打好多噢 好累 舞還沒編完 要飛奔去練啦 ! 加油 * 

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投資自己的職場方向 把找工作當成工作....2009 年初始,新年新氣象的歡欣馬上就壟罩在一連串企業大規模裁員的壞消息中。宣布裁員的企業多是世界級的國際企業,加上每家所公布的裁員人數屢創新高,更讓這個新年蒙上一層灰。 意外的裁員電力系統提供商卡特彼勒(Caterpillar)宣布裁員兩萬人,NEC 也宣布全球裁員兩萬人,鋁生產公司美鋁公司(Alcoa)1 萬5 千人、航空業龍頭之一波音公司(Boeing)1 萬人、輝瑞大藥廠(Pfizer)8 千3 百人、飛利浦6 千人,以及其他企業大舉裁員人數累計達數萬人。《富士比》雜誌報導,從經濟衰退以來,美國的失業人口已經朝向300 萬人大關不斷汽車貸款增加中。 與以往經濟衰退時期不同的是,這次金融海嘯所衝擊的不僅限於科技業或製造業,而是「機會均等的蕭條」(Equal Opportunity Recession),波及至整體經濟的每個角落。失業人口不再限定是某個族群,可能是資深員工或剛畢業的職場新鮮人、可能是位居要津的高薪主管或是高學歷族群、可能是家人鄰居、也可能就是你自己。 被裁員或許是職涯的意外事故,但是曾被視為生活全部的工作,當初卻可能只是人生的偶然。許多人因為這波不景氣被迫離開已經付出十多年青春的職位,或是揮別人生的第一份工作,重新審視下一步該往哪裡去。而在審視的過程中發現,過去所做的工作其實並不銀行利率是自己所愛,至於自己愛的是什麼,可能歷經多年職場磨練後,早已消失殆盡了。 美國《商業周刊》的職場觀察專欄作家瑞恩(Liz Ryan)最近收到不少失業讀者寄來的信,尋求尋找職場下一步的建議。例如身為某部門總監的蓋瑞,二十出頭就進入一家中型企業,一晃眼過了近20年,曾經升官兩次、月入數十萬,卻不愛自己的工作。如今蓋瑞因為經濟不景氣被迫離職,想趁此機會擺脫過去工作、找到下一個新出路,但卻不知從何著手。 偶然的職涯許多人都和蓋瑞一樣,有所謂「偶然的職涯」經歷。他們之所以從事採購、財務、行銷或人事行政的工作,並非出於自身有意識的職涯規劃,而是一切都這機車借款麼巧合、偶然地發生了。 主因可能是在求學階段,沒有機會好好規劃可能的職涯藍圖,畢業後就抱著姑且一試的心態試遍幾個機會,發現其中一個還算可以的就定下來,當作謀生工具。 有人雖然在這波裁員潮中倖免於難,但也擔心自己會不會名列下波名單。 凱西一直是公司內表現良好的員工,不僅老闆賞識,客戶也對她的靈活反應與服務讚譽有佳,同事也喜歡向她討教建議。 然而,凱西最近卻面臨自己不想面對的瓶頸。可能只是小小的出錯都讓她忍不住想要大發脾氣,不然就是提不起勁工作,疲累不斷累積,不知該如何解脫。 凱西的例子可能就發生在同事、甚至自己身上:對於工作,始終希望房屋貸款能被認同、期望能夠不斷晉升、告訴自己所有障礙都只是暫時的。但卻又不得不承認,有時一切停滯住了,老是原地踏步的現實一點一滴啃蝕自己的內在。看到大批裁員的新聞不斷上演,慶幸自己保有工作的同時,還伴隨著些許罪惡感、無助甚至沮喪。 要掙脫瓶頸的桎梏、重新找尋職場方向的急迫性不遜於被迫裁員的失業者。換個角度想,面臨職涯停滯階段,其實是在提醒你該好好的在這關鍵時刻來個徹底的審視,或許只是個簡單的調整步伐或是工作態度,都會讓你的職涯有全然不同的改變。 自我評估 重新找到職場方向不管是被迫轉換職涯或是面臨工作瓶頸,自我評估重新找到自我價值,是突破農地貸款現狀的第一步。就業市場變遷快速,那些很快就能找到好工作的求職者,都是明確知道自己方向的人。例如,如果希望成為在「組織發展」方面發揮所長的人資,就應聚焦在人力發展的範疇,福利與薪資制度就不是重點了。 職場方向其實是項資產,如何將過去的角色轉化成現在的角色,並且對想做的事情有明確遠景。如果一路走來的過程都是意外,失去你擅長卻沒興趣的工作,或許是找到職場方向的最佳契機。即使你面臨時間與財務壓力,必須在短時間內找到新工作,但是找到你想要前進的職場方向,仍是很值得的投資。 過去曾有意外職涯的求職人,所犯最大錯誤,是在方向釐清前就急著採取行動負債整合。在履歷表上最典型的自我介紹是:「我在管理和行銷方面有多年經驗,並擁有領導、預算編列、溝通、營運、生產管理和銷售的技能。」這段描述背後所透露的訊息是:「我不知道我在工作上到底做了什麼,或許你看了履歷表可以幫我找出答案。」 在經濟榮景時,這種寫法或許還有機會,但是在經濟蕭條時,這種寫法是完全無望的。要找到工作,你必須要表現出自己是這份職缺的不二人選。而誰才是不二人選?是什麼領域都嘗試過,但是卻什麼領域都只知道一點點的求職者?還是如獵鷹一般鎖定目標、準備拿下這機會的求職者? 求職方向不一定是要從人格測驗或者是性向測驗才能找到。只要問問資產管理公司自己和最好的朋友以下3 個問題就能找到答案。我擅長什麼?我喜歡做什麼?不管是生活上還是專業上,身旁的人會希望從你身上得到哪類的意見和協助? 開始有意識規劃職涯從意外職涯邁入規劃職涯,還有一項重要的是必須銘記於心:雇主要的到底是什麼?你可以決定下一個工作是要做訓獸師或是珠寶設計師,但是如果雇主要的不是這些才能,你還是需要持續找出能夠兼顧才能、熱情和需求的工作方向。 失業或許是你職涯中的危機,但是聰明地利用這個機會找到自己未來的方向,就能夠把危機成為轉機。沒有人知道未來要花多久時間才能找到適合的工作,但是利用這個時間一邊充實自己,一邊找支票貼現工作,便是最好的投資。 美國杜克法學院畢業、35 歲的潔西卡或許是個能鼓舞人心的例子。被資遣後的8 個月中,她善用自己的法學專業到慈善機關提供免費法律諮詢服務、在法學院上課、在兩個非營利機構擔任董事、家教、保母,在這些工作間的空閒時間則是打電話給雇主、投履歷。「我把找工作當作是一份工作。」她說。 此外,在找工作的過程中,她仍然參加社交活動維持人脈,並且透過義工工作得到了最成功的人脈關係。先前她曾在義工活動中認識的律師,之後成了決定她是否能進入那律師所任職的事務所的決議成員之一。最後一通電話就讓她得到了這份工作。 這過程看似容易,但是潔西小額信貸卡掌握了方向並且努力不懈的態度讓她再度回到職場。不管怎麼被面試者拒絕或批評,或是在光鮮亮麗的社交場合中勇敢地遞出自己印製的名片向大家推銷自己,都是為了能實現自己的方向。 就算你做了全盤的分析和計畫,如果你少了決心去行動,那麼改變還是非常微小。挫折、犧牲和有時的失敗總是會在你做了決定後發生。問問自己:你是不是想改變?並且百分之百說服自己去成功完成?有了決心,你才能向前邁出第一步。請領失業補助的排隊人龍,近期應會變得更長。

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